SBS:Personal/Social Skills Level 03 v2 Spanish

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Medidas de Capacitación Destrezas Personales/Sociales Nivel 03

Destrezas Personales/Sociales Nivel 03 Gráfica de Barras de Metas de Aprendizaje

Contents

Participación Efectiva

Tópico de Medida: Identificación de Problemas (.05)

PS.03.05.01.02 Expande el alcance de pensamiento dando voz a puntos de vista minoritarios o no escuchados. (Colorado PWR Standard 2.4.2)

Tópico de Medida: Búsqueda de Soluciones (.06)

PS.03.06.01.02 Participa en un equipo concentrado en buscar soluciones y ofrece opiniones interesantes para completar la tarea. (Colorado PWR Standard 2.9.3)

Tópico de Medida: Persuasión (.07)

PS.03.07.01.02 Toma decisiones complejas basado en investigaciones. (Colorado PWR Standard 2.1.3)

Tópico de Medida: Participación (.08)

PS.03.08.01.02 Participa en grupos diversos fuera de la escuela. (Colorado PWR Standard 2.4.2)

Aprendiz Reflexivo

Tópico de Medida: Establecer Retos (.13)

PS.03.13.01.02 Demuestra sus conocimientos experimento con diferentes estilos de aprendizaje. (Colorado PWR Standard 2.2.3)

Tópico de Medida: Programar-Hacer-Revisar (.14)

PS.03.14.01.02 Evalúa el progreso hacia una meta mesurable om hacia un proyecto a largo plazo. (Colorado PWR Standard 2.6.1)

Tópico de Medida: Solicitar Opiniones (.15)

PS.03.15.01.02 Solicita opiniones y las usa para mejorar el producto sistemáticamente. (Colorado PWR Standard 2.8.1)

Tópico de Medida: Compartir Aprendizaje (.16)

PS.03.16.01.02 Presenta su propio trabajo a un compañero para ayudarlo a mejorar su trabajo y apoyarlo. (Colorado PWR Standard 2.9.3)

Control Personal

Tópico de Medida: Organización (.17)

PS.03.17.01.02 Usa una agenda o PDA personal para mantenerse al tanto de fechas claves en un proyecto de varias semanas y para garantizar que el proyecto se termina a tiempo. (Colorado PWR Standard 2.6.1)

Tópico de Medida: Trabajar y Completar (.18)

PS.03.18.01.02 Se exige a su mismo el impulso estratégico necesario cuando encuentra obstáculos en un proyecto. (Colorado PWR Standard 2.6.1)

Tópico de Medida: Control de Emociones (.19)

PS.03.19.01.02 Asume su responsabilidad por acciones que hayan contribuido a un conflicto. (Colorado PWR Standard 2.6.3)

Tópico de Medida: Manejo de Riesgo (.20)

PS.03.20.01.02 Antes de tomar una decisión informada, lleva a cabo una evaluación de riesgos (ej. análisis de costo/beneficio) para determinar posibles resultados negativos y positivos. (Colorado PWR Standard 2.6.4)

Trabajo en Equipo

Tópico de Medida: Asumir Responsabilidad (.21)

PS.03.21.01.02 Facilita el enfoque del equipo con metas claras y ayuda a resolver conflictos cuando estos ocurren. (Colorado PWR Standard 2.7.3)

Tópico de Medida: Creación de Equipos Sólidos (.22)

PS.03.22.01.02 Reconoce el lenguaje corporal de otros y responde de manera positiva y de apoyo. (Colorado PWR Standard 2.6.4)

Tópico de Medida: Manejo de Equipo (.23)

PS.03.23.01.02 Sigue de cerca el progreso de un proyecto usando metas tanto a corto como a largo plazo. (Colorado PWR Standard 2.6.1)

Tópico de Medida: Evaluación de Equipo (.24)

PS.03.24.01.02 Reconoce públicamente el éxito del equipo y celebra los logros con sus compañeros. (Colorado PWR Standard 2.8.1)

Orientación Futura

Tópico de Medida: Desarrollo e Interés Profesional (.25)

PS.03.25.01.02 Analiza las habilidades personales, intereses, y motivaciones que contribuyen a la selección profesional y metas. (Colorado PWR Standard 2.7.2)


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